Je herkent ze meteen. Die leerling waarbij je voelt: als we nú het juiste doen, kan er iets bijzonders ontstaan. Voor die leerling ga jij door. Op het Olympus College, waar we onderwijs verzorgen aan leerlingen van vwo, havo en mavo, zoeken we een orthopedagoog in ons ondersteuningsteam die het verschil wil maken. Voor de leerling die even vastloopt. Voor de mentor die twijfelt over de juiste aanpak. Voor het team dat zoekt naar oplossingen die echt werken. Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan vooral verder!

Jouw baan 
Je begint de dag met een overleg binnen het ondersteuningsteam. Jullie bespreken een leerling uit klas 3 mavo die de laatste weken steeds vaker uitvalt. De mentor weet niet goed hoe verder te gaan, ouders maken zich zorgen en de leerling zelf voelt zich onbegrepen. Jij neemt het voortouw: je brengt de hulpvraag in kaart, stelt scherpe vragen, luistert écht en zorgt dat er een helder plan komt. Niet morgen, maar vandaag nog.

Als orthopedagoog ben jij bij ons op school dé expert als het gaat om de sociaal-emotionele en leerpsychologische kant van ondersteuning. Je kijkt verder dan cijfers of gedrag: je zoekt naar oorzaken, aanknopingspunten en mogelijkheden. Je voert gesprekken met leerlingen, doet diagnostisch onderzoek, vertaalt onderwijsbehoeften naar handelingsgericht advies en zorgt dat iedereen op één lijn zit.

Je werkt veel samen met mentoren, ouders, afdelingsleiders, interne begeleiders en externe partners. Soms ben je sparringpartner, soms coach, soms gewoon even luisterend oor. Je stelt OPP’s (ondersteuningsplannen) op, maar ziet die niet als papieren verplichtingen. Voor jou is dit een praktische tool om echte verandering in gang te zetten.

Je kan goed onder druk werken, stelt prioriteiten en blijft met humor en relativeringsvermogen werken aan wat er écht toe doet: leerlingen helpen vooruit te komen. Of dat nu is door een individueel begeleidingsplan, een goed gesprek met ouders of een advies aan het team.

Als nieuwe collega kom je terecht in een fijn ondersteuningsteam bestaande uit (ortho)pedagogen, een remedial teacher en een NT2-docent. Binnen het team heerst een prettige werksfeer en we leren veel van elkaar. 

De focus ligt op de mavo-afdeling, waar je een vaste en vertrouwde schakel bent. Jij kent de leerlingen, de uitdagingen én de kansen van dit niveau. Je weet: juist hier kun je écht het verschil maken. 

Jij bent... 
Iemand die precies weet wat mavoleerlingen nodig hebben om tot bloei te komen en hoe je hen weer in beweging krijgt. Je bent ervaren met het opstellen van OPP’s en weet signalen en gesprekken moeiteloos te vertalen naar heldere, werkbare plannen. Daarbij ben je een stevige en toegankelijke gesprekspartner voor mentoren, ouders en externe hulpverleners. Pedagogisch sta je sterk in je schoenen, je schakelt snel en houdt het overzicht, ook als het druk wordt. Bovenal heb je een groot hart voor jongeren die nét dat beetje extra steun nodig hebben om vooruit te komen.

Over ons 
Het Olympus College is een school met het profiel Creatief en Sportief. Dit komt terug in onze lessen, maar ook in de activiteiten buiten de les om. Onze school streeft naar goed en breed onderwijs in een inspirerend klimaat. Om aan te sluiten bij de belevingswereld van leerlingen maken we ons onderwijs aansprekend en eigentijds. We sluiten daarbij aan bij de verschillende stijlen van leren van leerlingen, met duidelijke kaders.

Het geven/nemen van autonomie, ontwikkelen van competenties en het onderhouden van goede onderlinge relaties zit ons in het DNA. Bij ons wordt iedere leerling gezien en bieden we maatwerk. We staan voor inclusie, maatschappij nabij onderwijs en gelijke kansen voor iedereen!

De sfeer in onze school is erg prettig. Er is veel wederzijds respect tussen docenten, ondersteunend personeel en leerlingen. Je krijgt bij ons volop de ruimte en vertrouwen om jouw taken op de beste manier vorm te geven. 

Wil jij een indruk krijgen van onze school? Bezoek dan onze site: https://www.olympuscollege.nl/

• “De sfeer is hier goed. Er is veel wederzijds respect tussen docenten en leerlingen.”
• “We zijn een hele brede school met een grote diversiteit aan leerlingen. Dat maakt het zo interessant!”
• “We zijn een hecht en sterk team.”          

Wij bieden... 
Wij bieden jou per 1 augustus 2025 (startdatum in overleg) een uitdagende werkomgeving met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, conform de cao vo. 

• Je ontvangt een jaarcontract voor 0.6 fte, met de intentie dit na 1 jaar om te zetten naar vast. 
• Wil je meer of minder uren werken? Ook dan komen we graag met je in contact! 
• Inschaling vindt plaats op basis van jouw kennis en ervaring, wat betekent dat je wordt ingeschaald in schaal 10. Je salaris bedraagt dan minimaal €3.179,- en maximaal €5.277,- bruto per maand (cao vo bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband).  
• Vanzelfsprekend ontvang je een reiskostenvergoeding, een mooi pensioen, 8% vakantietoeslag, vrij tijdens de schoolvakanties en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%. 
• Een persoonlijk budget van 90 uur bij een fulltime dienstverband. Deze kun je naar wens inzetten. Je hebt bijvoorbeeld de mogelijkheid om fiscaal aantrekkelijk te sporten, een extra vrije dag voor een weekendje weg, aankopen doen via CoolBlue, Bol.com etc. 
• Daarnaast bieden we jou volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Zo kun je scholing, opleidingen en coaching volgen via Quriuz, onze huisacademie, maar ook via GoodHabitz, onze online academy.  

Naast deze mooie arbeidsvoorwaarden heeft Quadraam je nog veel meer te bieden! Wil je hier meer over weten? Klik dan hier. 

Wij vragen... 
Je hebt een relevante hbo-opleiding afgerond, bijvoorbeeld pedagogiek of toegepaste psychologie, of je hebt een universitaire opleiding in gedragswetenschappen (zoals orthopedagogiek of psychologie). Omdat je gaat werken met onze mavoleerlingen, is ervaring met deze doelgroep en kennis van gedrags- en leerproblemen bij deze leerlingen een pre. Dinsdag is een vaste werkdag. De overige dagen zijn in overleg in te vullen.

Sfeer proeven, dat kan!  
Nieuwsgierig geworden? Mooi. Dan komen we graag met je in contact. Wil je eerst bellen of een kijkje in onze keuken nemen? Neem dan contact op met David van der Wel (conrector Olympus College). Je kunt hem bereiken door te mailen naar d.vanderwel@olympuscollege.nl of te bellen naar 026-3202870.

Solliciteer  
Verras ons met jouw sollicitatie. Kies de vorm die bij jou past. Dat mag een brief zijn, maar je mag ook een video opnemen of voor een andere vorm kiezen. Doe dit uiterlijk dinsdag 24 juni a.s. Zien we voldoende raakvlakken? Dan nodigen wij je uit voor een gesprek. De gesprekken vinden plaats op donderdag 3 juli. Noteer je dit alvast met potlood in de agenda?

Een veilige en fijne werkplek voor iedereen 
We kijken ernaar uit om met je samen te werken! Als onderdeel van onze standaardprocedure vragen we aan al onze collega’s een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen voor indiensttreding. Gewoon, om ervoor te zorgen dat we een veilige en prettige werkomgeving voor iedereen kunnen waarborgen. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt. 

Meer weten?  
Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure, over wat wij jou allemaal te bieden hebben, weten of je bij Quadraam en haar scholen past (doe de test!), bezoek dan onze website Werken bij Quadraam.  

En wil je altijd op de hoogte blijven van onze vacatures? Maak dan snel een Job Alert aan en volg ons op Instagram!  

Wij gaan voor de beste collega op de juiste plek! Daarom wordt deze vacature direct intern en extern gepubliceerd. Wij zien heel graag je sollicitatie tegemoet.